Ekonomiskajā režīmā uzņēmums pagaidām plāno strādāt līdz aprīļa sākumam.
A.Sedmalis norāda, ka krīze patlaban vairs nav tikai finansiāla, darba tirgū tā skar ikvienu daudz nopietnāk. Līdz ar darba apjoma samazināšanos uzņēmumā nākas samazināt arī darbinieku algas, nepieciešams arī štatu samazināšanas process. Lauma Fabrics meklējot nesāpīgākos veidus, kā turpināt darboties krīzes apstākļos, lai darbinieki pilnībā nezaudētu darbu un iztikas līdzekļus. Viņš domā, ka patreizējais optimizācijas process noteikti palielinās konkurētspēju ilgtermiņā.
Savukārt uzņēmuma vadība un pārdošanas speciālisti patlaban tiekoties ar esošajiem un potenciālajiem klientiem, meklējot jaunus kanālus produkcijas noieta veicināšanai, kā arī apmeklē pēc iespējas vairāk starptautisko izstāžu. Tiesa, iepriekšējos gadus uzņēmuma pārstāvji atgriezušies no izstādēm ar lielu pasūtījumu pieprasījumu, savukārt šogad to ir izteikti mazāk.
Tomēr uzņēmums patlaban aktīvi strādājot arī pie jauno produkcijas paraugu izveides.
Par pāriešanu uz īsāku darba nedēļu iepriekš informējis arī parfimērijas uzņēmums Dzintars.