PR: Latvijas biroja darbiniekus labākam darbam motivē ērts darba vietas iekārtojums un kafijas pauzes

Pavisam nesen veiktajā aptaujā šomēnes piedalījās kopumā 2477 biroju darbinieki, no tiem 1623 bija sievietes, 854 – vīrieši. Vidējais aptaujas dalībnieku vecums – 32,4 gadi.Aptaujā biroju darbinieki tika aicināti novērtēt dažādus darba ikdienas faktorus, atzīmējot tos kā darbu veicinošus, vai gluži otrādi – traucējošus. Novērtēšanai aptaujas organizatori piedāvāja novērtēt, piemēram, biroja iekārtojumu, aprīkojumu un tehniku, pusdienu pauzes ar kolēģiem un aktīvo atpūtu no darba brīvajā laikā, kā arī citus aspektus.  Kā liecina aptaujas dati, 47,2% aptaujāto uzskata, ka mājīgs biroja iekārtojums darbu padara ievērojami produktīvāku. Sīkāk analizējot biroja iekārtojumu, 80,4% aptaujas dalībnieku norādījuši, ka visvairāk darbu veicina tieši ērts galds un krēsls. 69,4% kā darbu veicinošu labu apgaismojumu, 89,6% - labi darbojošos biroja tehniku (datoru, drukas iekārtu u.c.). Salīdzinoši ar citām Eiropas valstīm, Francijas uzņēmumu biroja darbinieku darbspējas uzlabo ikdienas kafijas pauzes, kamēr Spānijas biroju darbinieki par produktivitātes veicinātāju atzīst braukšanu uz un no darba. Savukārt Lielbritānijā strādājošie par veicinošām atzīst pusdienas kopā ar kolēģiem, bet austrieši par absolūtu darbspēju veicinātāju atzinuši sporta zāles apmeklējumu vai atpūtu bārā pēc nogurdinoša darba kopā ar kolēģiem.51,8% Latvijas birojos strādājošo darba produktivitāti veicina bezvadu un attālinātā piekļuve uzņēmuma iekšējam tīklam, savukārt 67,2% svarīgs ir labs gaisa kondicionieris. Tikai 18,6% aptaujāto atzinuši, ka viņu darba rezultātu var labvēlīgi ietekmēt „brīnišķīgs skats pa biroja logu”. Aptaujas dati rāda, ka kafijas malkošana darba vietā vai pārtraukumā ir gandrīz vai „svēts” rituāls daudziem biroja darbiniekiem. Par motivējošu faktoru produktīvākam darbam 27,2% aptaujāto atzīst „rīta kafijas pauzi”, 17,9% - „pēcpusdienas kafijas pauzi vai savādāku kafijas pauzi”. Savukārt 59,7% respondentu tomēr svarīgāka par kafijas pauzēm ir svaiga dzeramā ūdens pieejamība birojā.Latvijā veiktās aptaujas dati dažos jautājumos ir līdzīgi, bet citos – diezgan atšķirīgi no citās valstīs veiktu līdzīgu aptauju datiem. Tā, piemēram, Francijas biroju darbiniekiem svarīgākais darbu veicinošais faktors ir rīta kafijas pauze, bet Austrijā strādājošie kā vislabāko darbu veicinošo faktoru norādījuši sporta zāles apmeklējumu – šādu atbildi norādījuši 40% respondentu, kamēr Latvijā – tikai 20%. Tomēr ne tikai kafijas pauzes un labs biroja iekārtojums ir svarīgs Latvijā strādājošajiem. Piemēram, 10,2% respondentu norādījuši, ka darba efektivitāti noteikti palielina „kopīgs dzēriens ar kolēģiem pēc darba”, bet 3,2% - „dzēriens bez kolēģiem pēc darba”. Savukārt 7,6% aptaujāto uzskata, ka svarīgs darbu veicinošs faktors ir veikalu atrašanās biroja tuvumā. Aptauja par biroja darba efektivitāti ietekmējošiem faktoriem ir tikai viena no aktivitātēm informācijas tehnoloģiju ražotāja „Hewlett-Packard” šīs vasaras kampaņā „LaserJet Tev atmaksāsies” („Laser Jet Pays You Back“). Aptauja veikta daudzās Eiropas valstīs un tās mērķis ir noskaidrot dažādu valstu uzņēmumu darbinieku paradumus vai aktivitātes, kas veicinātu darba produktivitāti.Kā norāda HP pārstāvji, tāpat kā kafijas pauzes, komunikācija ar kolēģiem un citi „mazie bonusi”, arī LaserJet printeri var būt kā uzņēmuma pievienotā vērtība, kas veicina darba efektivitāti, apvienojot vairākas drukas un attēlveidošanas ierīces, patērējot mazāk izejmateriālu un taupot energoresursus.Jaunākie HP lāzerprinteri ir aprīkoti ar visām uzņēmumam nepieciešamām inovācijām, laika, līdzekļu un dabas resursu saudzīgai lietošanai: - HP Color LaserJet CM3530 ilgā laika periodā ietaupīs klientu līdzekļus, pateicoties samazinātām papīra, tonera un enerģijas patēriņam;- HP LaserJet Pro P 1100 – viens no HP energoefektīvākajiem printeriem. Tas ietaupa līdz pat 72% enerģijas, salīdzinot ar vecākiem modeļiem; - HP LaserJet P1606dn piedāvā divpusēju druku, samazinot papīra patēriņu un drukas izdevumus par 50%.Visas pasaules mazie un vidējie uzņēmumi lieto HP ražotos lāzerprinterus jau 25 gadus. Par „Hewlett-Packard”:HP ir pasaules lielākā informācijas tehnoloģiju kompānija, kas piedāvā drukāšanas un personālās skaitļošanas iekārtas, kā arī IT pakalpojumus, programmatūras un risinājumus, kas nodrošina vieglu tehnoloģiju lietošanu patērētājiem un uzņēmumiem. Plašāka informācija par HP (NYSE: HPQ) ir pieejama http://www.hp.com/This news release contains forward-looking statements that involve risks, uncertainties and assumptions. If such risks or uncertainties materialize or such assumptions prove incorrect, the results of HP and its consolidated subsidiaries could differ materially from those expressed or implied by such forward-looking statements and assumptions. All statements other than statements of historical fact are statements that could be deemed forward-looking statements, including but not limited to statements of the plans, strategies and objectives of management for future operations; any statements concerning expected development, performance or market share relating to products and services; any statements regarding anticipated operational and financial results; any statements of expectation or belief; and any statements of assumptions underlying any of the foregoing. Risks, uncertainties and assumptions include macroeconomic and geopolitical trends and events; the execution and performance of contracts by HP and its customers, suppliers and partners; the achievement of expected operational and financial results; and other risks that are described in HP’s  Quarterly Report on Form 10-Q for the fiscal quarter ended January 31, 2010 and HP’s other filings with the Securities and Exchange Commission, including but not limited to HP’s Annual Report on Form 10-K for the fiscal year ended October 31, 2009. HP assumes no obligation and does not intend to update these forward-looking statements.© 2010 Hewlett-Packard Development Company, L.P. The information contained herein is subject to change without notice.The only warranties for HP products and services are set forth in the express warranty statements accompanying such products and services. Nothing herein should be construed as constituting an additional warranty. HP shall not be liable for technical or editorial errors or omissions contained herein.